彩票微信代购违法吗
    • 新聞資訊
      您當前位置:首頁  >  新聞資訊  >  新聞詳細
    • 熱烈慶祝思普潤營銷月度例會圓滿完成
    • 發布時間: 2019-10-07 點擊量:313次
    • 2019年10月7日,在公司五樓培訓室召開了營銷月度例會。會議對階段性取得良好業績的同事給予嘉獎并頒發了獎金、勛章及精美的禮品。公司一貫秉承“以客戶為中心,以奮斗者為本,長期堅持艱苦奮斗,長期堅持批評與自我批評”的核心價值觀。圍繞“以奮斗者為本”的價值觀,思普潤不會讓奮斗者吃虧,會持續給予不斷奮斗在一線,為公司創造價值的員工嘉獎。


      在思普潤,客戶第一,員工第二,股東第三,思普潤所有工作開展都要緊緊圍繞“以客戶為中心”這個導向。本次例會由技術人員給營銷人員進行了專業的技術知識培訓,旨在提高營銷人員的知識儲備和專業素養,爭取為客戶提供更專業的服務。


      公司在得到客戶肯定和取得佳績的同時,不忘堅持批評與自我批評,旨在全員養成復盤的習慣,本次營銷例會還設有兩個復盤環節,讓大家進行工作剖析和得失總結,挖掘潛在信息,讓參與復盤的全體成員對復盤的工作都能有一個清晰的認知,學習和借鑒有益經驗,總結失敗教訓,爭取以后在遇到同類事情上能夠做得更出色。

      思普潤一貫重視企業文化的培訓和學習,本次會議不可或缺的環節是企業文化的培訓和分享。本次培訓結合相關視頻和案例,重點講解了解決問題和及時報告的相關內容并邀請兩位同事做了企業文化的學習分享。解決問題能力在工作中反應一個人職業能力的水平。而解決問題的核心是思考問題的能力。希望思普潤人遇到問題能夠先進行思考,帶著思路去開展工作,避免盲目性和隨意性,提高工作效率。也希望大家能夠記住及時報告四方面的操作要點,在遇到類似的事情的時候,能夠保持信息的通暢,更高效地完成工作。

      企業文化培訓的目的是讓大家能夠掌握和應用并促進工作效率的提高。而個人的分享是企業文化學習和應用情況的直接反饋。本次例會通過兩位同事的企業文化分享,告訴我們,思普潤企業文化不是虛的,是實實在在的內容,可以開拓我們的思維,改善我們的工作方法,提高我們的工作效率。

      10月7日這一天是國慶小長假的最后一天,而今天對思普潤人來說沒有假期,培訓室里是一群奮斗者的身影,公司董事長于總親自參與到每個環節。會議中,于總給予大家諄諄的教導,告訴大家,成就跟價值觀是緊密相連的,我們要形成共同的價值觀,聚焦打一口井,把井往深了打,一起深耕下去,所謂“水漲船高”只有大家成就了,公司才能成就。

      希望我們思普潤人能夠繼續發揚艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,能夠積極學習和踐行企業文化,不斷完善和提升自我,不忘使命,為實現成為世界領先的水環境治理綜合解決方案供應商的愿景而努力奮斗!





MBBR工藝,MBBR填料,MBBR污水處理技術
Copyright © 2013 青島思普潤水處理股份有限公司 版權所有
彩票微信代购违法吗 淘宝快3吧 山西快乐10分开奖 合乐分分彩计划软件 极速塞车计划软件下载 重庆时时历史开奖号码 体彩云南时时彩开奖号码 20181307星彩开奖号码 海南琼崖麻将 复式一等奖奖金计算 竟彩均注 珠海巷股票行情 手机直播怎样刷屏赚钱 开心美食岛赚钱布局 东方拆局进球体育资讯 半全场胜平什么意思 每天买后二稳赚不赔